Unternehmensprogramme

Sensibilisierung, Prävention, CSR und Karriereberatung

Eine inklusive Unternehmenskultur ist nicht nur ein gesellschaftlicher Wert — sie stärkt Unternehmen auch menschlich und organisatorisch.

Sensibilisierungstrainings

Für HR-Fachleute, Führungskräfte und Teams. Wertschätzende Kommunikation, inklusives Arbeiten, echte Empathie.

Präventionsvorträge

Für Elterngemeinschaften und HR-Teams. Frühdiagnose, Hintergründe der Zerebralparese, Erfahrungen von Eltern, Rechte und Möglichkeiten.

CSR-Kooperationen

Langfristige Partnerschaft. Sensibilisierungsveranstaltungen, Freiwilligenprogramme, gemeinsame Kampagnen, Unternehmenskultur.

Community-Programme

Filmvorführungen und Gespräche

Filme zu Zerebralparese und Behinderung, gemeinsamer Erfahrungsaustausch, Akzeptanz und Inklusion.

Kleider- und Spielzeugbörsen

Kinderkleidung, Hilfsmittel und Förderspielzeug spenden, tauschen oder vergünstigt kaufen.

Weitere Community-Events

Familientage, Sensibilisierungsprogramme für Kinder, Elternabende, Benefizveranstaltungen.

Karriere- und Lebenslaufberatung

Erwachsene mit Zerebralparese

Unterstützung bei der Jobsuche

Lebenslauf, Motivationsschreiben, Interview-Vorbereitung, Strategien für die Jobsuche, Erschließung barrierefreier Arbeitsmöglichkeiten.

Eltern von Kindern mit Zerebralparese

Rückkehr in den Arbeitsmarkt

Aktualisierung des Lebenslaufs, flexible Arbeitsmöglichkeiten, Rechte pflegender Angehöriger, Homeoffice-Möglichkeiten.

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